冀中能源集团迅速贯彻落实全省国有企业

党的建设工作会议精神

全省国有企业党的建设工作会议召开后，集团公司高度重视，迅速行动，党委主要领导在第一时间就贯彻落实会议精神作出了重要指示。集团公司党委及时充实完善了《冀中能源集团2017年党建工作要点》，明确了四个方面，16项重点工作。2月14日，集团公司又组织召开党委常委会，集中学习全省国有企业党的建设工作会议精神，听取党建工作专题汇报，对贯彻落实会议精神进行再安排、再部署。集团公司党委书记、董事长杨国占，就全面贯彻落实全省国企党的建设工作会议精神，切实做好党建工作做了重要讲话。他强调：

认真学习全省国企党的建设工作会议精神，切实抓好会议精神的贯彻落实。围绕会议精神对党建工作进行再梳理、再安排，以新的要求为指针，不断加强和改进新形势下党建工作。认真学习传达会议精神，特别是领导干部要带头学，深入学，真正把思想和行动统一到会议精神上来。把贯彻会议精神与落实集团公司职代会、党委会和党代会精神相结合，确保取得扎实成效。

坚持围绕中心、服务大局，把党建工作成效转化为推动企业发展的优势。围绕打造国企新样板目标，把国企党建要求落细落实，把党的领导融入公司治理各环节，以党建工作引领改革走向深入。围绕去产能、企业分离办社会、降成本等中心工作，主动融入，主动作为，推动企业持续健康发展。

突出问题导向，有的放矢、精准发力，切实增强党建工作的针对性和实效性。按照加强党的领导与完善公司治理相统一的要求，尽快把党的建设总体要求纳入到企业章程。探索非法人单位（矿、厂）党组织参与“三重一大”决策的制度安排，构建相应的工作机制。大力实施人才培养工程，建立完善三级后备人才库，依托集团公司的科研项目、重点工程、重要改革改制课题和委托清华大学培训等形式，培养高层次创新科技人才和高端管理人才。

突出自身特点，打造具有自身特色的党建工作品牌。在建设服务型党组织的基础上，继续深化精准服务品牌创建，着力打造精准服务品牌亮点。每个基层党委都要有两到三个精准服务项目，80%以上基层支部要有精准服务项目。突出改革创新，实行课题立项，子公司要确立1-2项省部级以上、1-3项集团公司级党建创新项目，并上报备案。

切实增强党建工作的系统性，认真做好顶层设计,不断提升党建工作科学化水平。围绕加强领导班子建设、强化基层组织建设、打造党建品牌等关键环节，全面提升企业党建水平。全面实行党建工作项目化管理，使党建工作与企业改革发展稳定等工作有机融合、紧密结合，充分发挥作用。积极推行党员先锋指数管理，用量化指标反映党员的先进程度。建立健全党建考评机制，完善多维度、增加量化占比的考核评价制度，实行精准考核，为干部使用提供客观依据。

（曹刚）