论文导读:：坚持把“四种理念”贯彻到赣州发展“十二五”规划中。种理念”抓落实建设好“五个赣州”。
关键词：“四种理念”，“五个赣州”

　　赣州是全国著名的革命老区，有着“稀土王国”、“世界钨都”的美誉。自去年以来，赣州坚持发展为先、生态为重、创新为魂、民生为本的理念，求真务实、真抓实干，着力建设创业、宜居、平安、生态、幸福赣州，推动了经济社会发展提速提质提效，实现了发展规模、发展层次和发展水平的新跨越。
　　坚持把“四种理念”贯彻到赣州发展“十二五”规划中。抓落实，制定科学的规划是先导。赣州紧贴欠发达、后发展基本市情，坚持把发展为先、生态为重、创新为魂、民生为本理念贯彻到《中共赣州市委关于制定全市国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》起草完善全过程，明确赣州未来五年的发展定位为：打造赣粤闽湘四省通衢的特大型、区域性、现代化中心城市和区域性综合交通枢纽、区域性金融中心，江西绿色崛起的重要一翼和生态经济、生态文明示范区，全国重要的钨产业、稀土产业战略基地和世界最大的优质脐橙产业基地；大力实施新型工业化、新型城镇化、农业农村现代化、发展生态化发展战略，在发展指标上实现“六个新、六个翻番、六个突破、五个提高”。“六个新”，即转变方式取得新突破，综合实力跃上新台阶，环境建设达到新水平，人民生活得到新改善，体制改革迈出新步伐，精神文化实现新提升；“六个翻番”，即地区生产总值、财政总收入、全社会固定资产投资、出口总额、社会消费品零售总额、城乡居民收入实现翻番；“六个突破”，即地区生产总值和全社会固定资产投资均突破2500亿元，财政总收入突破300亿元政治论文政治论文，工业主营业务收入突破5000亿元，高速公路通车里程突破1000公里，铁路运营里程突破800公里，上述六项指标增速均略高于全省平均水平；“五个提高”，即与“十一五”末相比，财政总收入占地区生产总值的比重由11.6%提高到14.1%以上，第二产业增加值占地区生产总值的比重由45.5%提高到51%以上，城镇化率由42.5%提高到50%以上，第三产业从业人员占全社会就业人数的比重由29%提高到35%以上，民生投入占财政支出的比重由48%提高到58%以上。
　　坚持把“四种理念”贯穿于推动赣州加快发展转型发展全过程。抓落实，必须把决策变为具体实践论文发表毕业论文范文。赣州紧抓推动加快发展转型发展这一主线，做到“四个坚持、四个着力”，即，一是坚持发展为先，着力做大经济总量。加强项目立项、审批等关键环节的服务保障工作，有效解决征地拆迁、土地供给、项目融资等瓶颈制约，加快项目建设速度；想方设法拉长工业这条“短腿”，全力推动工业增长、产业建设、企业发展强劲提速，提高工业企业对财政的贡献率；加快中心城区特大城市建设；推动南康、赣县纳入中心城区统筹规划建设，以县城和中心镇为重点加快赣南城市群建设；深入推进中心城区创建工作，提高城市管理水平，加快园区基础设施建设，统筹规划园区产业布局，大力优化园区发展软环境，着力做大经济总量。二是坚持生态为重，着力转变发展方式。推进实施流域生态水资源治理和保护工程，推进绿色生态矿区建设，大力开展环保专项整治行动，进一步强化环评制度，把好项目准入关；打好发展战略性新兴产业攻坚战，大力发展知识技术密集、物质资源消耗少、成长潜力大、综合效益好的战略性新兴产业；大力发展生产性服务业、生活性服务业、旅游业、文化产业；积极发展绿色商贸、服务外包、咨询评估中介等产业，积极提倡低碳生活，推动低碳生产，大力发展循环经济，着力转变发展方式。三是坚持创新为魂，着力增强发展活力。推进科技创新，用科技创新和技术升级引领赣州发展；创新体制机制，继续深化国有企业改革，进一步规范行政行为，建立和完善现代产业服务体系，拓宽民间投资渠道，加快健全金融组织体系，积极探索地权改革；创新招商方式，更多地围绕优势产业、特色产业，策划包装项目政治论文政治论文，围绕延长产业链以商招商，引进上下游企业，改善配套条件，形成产业集聚；勇于开放对接，敢于无中生有，善于合作共赢，精于谋划大局，着力增强发展活力。四是坚持民生为本，着力增强发展后劲。加快推进社会保障全覆盖。逐步建立覆盖城乡居民的社会保障体系，实现“人人享有基本生活保障”的目标；坚持教育优先发展战略，建立健全覆盖城乡的医疗卫生服务体系，加快社会养老服务体系建设，加强文化基础设施建设，加快建设覆盖城乡的群众健身场地及设施；实施收入倍增计划，努力实现居民收入增长和经济发展同步、劳动报酬增长和劳动生产率提高同步。促进社会和谐稳定；加强市场管理，增加产品供给，切实稳定物价，对困难群众适时发放物价补贴，通过关注民生，最大限度地激发社会活力，着力增强发展后劲。
　　坚持把“四种理念”落实到提升赣州907万人民群众幸福指数上。抓落实的动力来源于正确的政绩观、事业观、工作观。赣州把转变工作作风、提升人民群众幸福指数作为落脚点，让群众切实感受到抓落实带来的点滴新变化。一是以干部“三送”活动为载体，密切干群关系。组织23690名优秀干部深入全市各行政村、城市社区、规模以上非公有制企业，开展为期一年的“三送”活动，要求其做好上门走访、包扶群众、记《民情日记》、建民情台账、积极承诺践诺、联动解决问题、接受群众测评等工作中，引导好群众，关心好群众，服务好群众，带领好群众，造福好群众，做到情况在一线掌握、问题在一线解决、矛盾在一线化解、情绪在一线理顺、稳定在一线加固、作风在一线转变、成效在一线体现，被群众称为“小刘”、“小吴”、“老兄弟”、“好姐妹”等的干部越来越多，干群关系更加密切，干群鱼水深情再度在赣南大地呈现，群众工作基础更加牢固。二是以机关“三治”活动为手段，转变干部作风。将2011年定为“作风提升年”，在全市机关开展“三治”活动，力促机关干部在治庸中，提高统筹兼顾、开拓创新、知人善任、应对风险、维护稳定、同媒体打交道等工作能力；在治懒中，增强党性意识、责任意识，把“落实工作不过夜”作为自觉行动，提高工作效率，积极勤政为民；在治散中，树立重提素质、遵规守纪、积极肯干、热情待人的良好形象论文发表毕业论文范文。坚持开辟效能监测“绿色通道”、推行暗访工作法、强化政风行风民主测评结果运用、出台《领导干部和机关工作人员有错与无为问责办法》等多措并举，力促机关干部自觉弘扬苏区干部好作风政治论文政治论文，在治庸中提速，在治懒中提效，在治散中提质。如今，赣州机关效能各项指标都走在了全省，乃至全国前列。三是以城区“三治”活动为平台，展示新的形象。以靓化城市环境、创建宜居城市、促进经济发展为目标，采取标本兼治、综合推进、综合治理的方法，组织中心城区干部群众“三治”活动，引导其在打造干净、有序、畅通、文明赣州中树立新形象。活动中，要求责任划分到人、坚持依法依规、干部积极带头、群众积极参与、强化绩效考核，力促干群齐心，打好环境卫生整洁攻坚战，重塑城市“第一形象”；打好公共秩序整治攻坚战，提升城市文明指数、降低城市运行成本；打好交通秩序整治攻坚战，让出行难成为历史，再现苏区时期干群齐创“第一等工作”的良好形象。赣州已经成为中部地区最有魅力、最幸福的城市之一。四是以办好民生“百事”为抓手，提高幸福指数。赣州坚持每年从有限的财力中拿出一大块资金，用于办好与群众生活息息相关的民生工程100件实事，其内容涉及改善城乡交通出行条件、解决中心城区停车难问题、实施“菜篮子”工程、建设宜居社区、提升公众安全感、加强生态环境建设等。强化民生工程100件实事办理进程的跟踪问效问责，着力把实事办好，把好事办实，让党和政府的温暖普照赣南每一个角落，不断提高群众生活幸福指数，进一步坚定群众跟党走的信念，增强只有共产党才能带领群众建设好国家的信心和决心。